Omdat er zoveel opties zijn voor het organiseren van je workflow binnen monday.com, willen we ervoor zorgen dat je ze allemaal kunt benutten. In plaats van al uw workflows op één grote plaats samen te voegen, willen we u laten zien hoe u alles op een systematische manier kunt sorteren. Laten we alle organisatieniveaus in het monday.com-systeem doornemen.
De hiërarchiestructuur
Het hoogste hiërarchieniveau in het monday.com-systeem is Workspace. Alle boards, dashboards en vacatures moeten worden aangemaakt in een van de werkomgevingen van uw account. Binnen een werkruimte kunt u ervoor kiezen om mappen en zelfs submappen toe te voegen om uw werk beter te categoriseren. Ook gaan we in op de manier waarop jouw werk is georganiseerd binnen de besturen, dashboards en functies.

werkomgevingen
Elk bord, dashboard of vereist werk in uw systeem moet binnen Workspace worden aangemaakt. Standaard wordt er een nieuw account aangemaakt met één werkruimte genaamd “Hoofdwerkruimte”, die wordt gedeeld door het hele account. U kunt indien nodig nieuwe werkruimten toevoegen en deze ordenen op afdelingen, teams of zelfs projecten.

mappen
Het op één plek bewaren van alle borden, dashboards en gerelateerde analyses kan snel rommelig en ongeorganiseerd worden. Om dit effect te voorkomen, raden wij u aan mappen toe te voegen aan uw werkruimten! U kunt ze gebruiken om afdelingsgegevens voor elk team in mappen te sorteren of om alle gegevens met betrekking tot één project te groeperen.

submappen
Om uw mappen nog een stap verder te ordenen, bieden wij de mogelijkheid om submappen toe te voegen. Submappen zijn eenvoudigweg mappen die in een bestaande map zijn gemaakt. U kunt bijvoorbeeld een submap maken met de naam “rapporten” om alle dashboards op te slaan die verband houden met één project of alle borden die verband houden met een bepaald dashboard!

Planken
Borden vormen, samen met dashboards en werkdocumenten, het laatste niveau van de hiërarchiestructuur van monday.com. Dit is waar het werk wordt gedaan en niet waar het wordt opgeslagen, zoals in de eerdere structuren die in dit artikel worden besproken. Maar de hiërarchie eindigt hier niet; Besturen hebben ook hun eigen hiërarchie.

Dashboards
Dashboards verzamelen gegevens van meerdere borden om visuele weergaven te creëren met behulp van widgets. U kunt kiezen uit meer dan 30 beschikbare widgets om uw Dashboards aan te passen aan uw team. Ze zijn een uitstekend hulpmiddel voor het rapporteren, volgen en stellen van doelen, het maken van samenvattingen en het verhogen van de productiviteit!

In dashboards voegen widgets een extra organisatielaag toe door de gegevens over een onderwerp binnen elke widget bij te houden. Een kalenderwidget helpt u bijvoorbeeld bij het bekijken van belangrijke datums, terwijl een getallenwidget de samenvatting of het gemiddelde toont van de gegevens die u probeert bij te houden!
Werkdocumenten
Werkdocumenten op maandag zijn flexibele, multimedia whiteboards waarop u en uw team alle aantekeningen en ideeën met betrekking tot één centraal onderwerp kunnen opschrijven. Door individuele componenten aan je werkdocument toe te voegen, kunnen al je gedachten en ideeën op één plek samenkomen, rechtstreeks in het monday.com-systeem, waar de rest van je werk wordt opgeslagen.

De hiërarchie binnen de werkdocumenten is “componenten”. Dit kunnen widgets, tekstregels en zelfs borden of ingesloten items zijn!
We zouden blij zijn als dit artikel u zou helpen de structuur van de hiërarchie te begrijpen en hoe u het volledige potentieel ervan kunt benutten. Lees dit artikel voor meer tips en trucs over hoe u uw account georganiseerd kunt houden.