Развивайте свои навыки управления людьми. Получите доступ к информации по ключевым вопросам управления персоналом и узнайте, как улучшить свои навыки в области кадровой политики и стратегии.
Suggested by: Coursera (What is Coursera?)
No prior knowledge required
No unnecessary risks
Управление человеческими ресурсами является центральной темой в дискуссиях специалистов по менеджменту, но его применение в организациях по-прежнему остается проблемой для исследователей и практиков.
Программа интегрированных курсов предназначена для обсуждения различных моделей управления человеческими ресурсами в организациях, включая их компоненты, такие как политика и практика, стратегическое соответствие человеческих ресурсов и роль сторон, участвующих в их реализации.
Программа интегрированного курса не требует разработки практического проекта. Оценки проводятся в течение каждого курса. Каждый курс включает четыре экзамена в конце каждого модуля, всего 16 в течение всей программы объединенного курса.
23 часа
4,8 (27 оценок)
Что вы узнаете:
Добро пожаловать на курс стратегического управления человеческими ресурсами. В этом курсе вы узнаете, что такое управление человеческими ресурсами, познакомитесь с типами моделей управления людьми и их взаимосвязями с факторами окружающей среды, а также с управлением по навыкам с практическими примерами применения.
В конце курса вы сможете:
Курс состоит из четырех модулей, предлагаемых в течение учебных недель. Каждый модуль включает видео, материалы для чтения и тесты для оценки обучения.
33 часа
4,9 (11 оценок)
Что вы узнаете:
Добро пожаловать на курс стратегического управления человеческими ресурсами и развития навыков. В этом курсе вы узнаете о целях, особенностях и элементах стратегического управления человеческими ресурсами, подчеркивая соответствие между управлением человеческими ресурсами и бизнес-стратегиями и человеческим развитием.
В конце курса вы сможете:
33 часа
4,9 (11 оценок)
Что вы узнаете:
Добро пожаловать на курс по подбору персонала, вознаграждениям, заработной плате и управлению многообразием. В этом курсе вы узнаете, как оценивать и применять набор, вознаграждение, оплату и удержание сотрудников, принимая во внимание организационный контекст и важность разнообразия.
В конце курса вы сможете:
26 часов
4,6 (23 оценки)
Что вы узнаете:
Добро пожаловать на курс «Деловой партнер» и роль агентов в управлении персоналом. В этом курсе вы научитесь анализировать роль агентов в стратегическом управлении человеческими ресурсами, подчеркивая преобразующее лидерство и альтернативы, которые предлагает модель делового партнера.
В конце курса вы сможете:
