Liderar la empresa digital: descubrir nuevas formas de mejorar el rendimiento, la innovación y el crecimiento en la era digital.
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Este programa ayuda a ver las capacidades dinámicas de su organización. Utilizando el modelo de «panorama de aptitud», ayudamos a los gerentes a comprender dónde se encuentran en relación con otras organizaciones y cómo se pueden cambiar sus capacidades dinámicas para ascender más en el panorama competitivo.
Estas capacidades «dinámicas» incluyen los aspectos sociales y digitales: cómo trabajamos y las tecnologías que mejoran ese trabajo. A medida que las empresas adoptan estrategias de big data y computación en la nube, las tecnologías están cambiando. Para mejorar de manera sostenible la experiencia del cliente y lograr la ventaja competitiva que promete el poder de los datos, se requieren tecnologías y procesos sociales habilitantes que puedan encajar con su estrategia de datos.
La capacidad de cambiar y activar nuevas capacidades dentro de la organización mediante la creación, expansión o modificación de recursos existentes es una «capacidad dinámica». Con la velocidad de la disrupción tecnológica, los líderes empresariales deben permitir que sus empresas se adapten.
Aprenderemos cómo descubrir fuentes de datos en su empresa y utilizar los datos estructurados y no estructurados para mejorar todo el negocio. Desde la búsqueda de proveedores hasta la comercialización y distribución.
Estas lecciones lo ayudarán a tomar las decisiones correctas sobre la transformación digital para que su organización cumpla mejor su misión y mime a los clientes. Para llegar allí, primero debes comprender la visión de un emprendedor digital, cómo es, cómo funciona y por qué es tan poderoso para generar resultados.
Estudie los siguientes temas a través de una serie de pruebas de conocimientos, cuestionarios y un examen final:
Duración: 8 horas
La organización que mejor utilice el poder de los datos para crear una excelente experiencia para el cliente prosperará en la nueva realidad empresarial.
La pregunta es ¿cómo lleva una organización una transformación digital? Hay muchas tecnologías digitales para elegir: ¡demasiadas opciones! Y las tecnologías digitales son sólo una parte de la creación de una organización digital. Los empleados deben capacitarse en las nuevas tecnologías, los líderes deben aprender a utilizar los datos para tomar decisiones estratégicas y los procesos comerciales de la organización deben reconstruirse. ¡Hay tantas decisiones que tomar y lo que está en juego nunca ha sido tan grande!
Este curso le brindará un marco que lo ayudará a enfrentar con éxito los desafíos que plantea el cambio digital. Primero, hablaremos de cómo utilizar las capacidades dinámicas de la organización para iniciar la transformación digital. En segundo lugar, utilizaremos el panorama del fitness para construir un modelo de negocio digital competitivo. Y finalmente, implementaremos una función de visión estratégica para ayudar a desarrollar el modelo de negocio digital para el éxito continuo de la organización.
Duración: 8 horas
La organización que mejor utilice el poder de los datos para crear una excelente experiencia para el cliente prosperará en la nueva realidad empresarial.
La pregunta es ¿cómo lleva una organización una transformación digital? Hay muchas tecnologías digitales para elegir: ¡demasiadas opciones! Y las tecnologías digitales son sólo una parte de la creación de una organización digital. Los empleados deben capacitarse en las nuevas tecnologías, los líderes deben aprender a utilizar los datos para tomar decisiones estratégicas y los procesos comerciales de la organización deben reconstruirse. ¡Hay tantas decisiones que tomar y lo que está en juego nunca ha sido tan grande!
Este curso le brindará un marco que lo ayudará a enfrentar con éxito los desafíos que plantea el cambio digital. Primero, hablaremos de cómo utilizar las capacidades dinámicas de la organización para iniciar la transformación digital. En segundo lugar, utilizaremos el panorama del fitness para construir un modelo de negocio digital competitivo. Y finalmente, implementaremos una función de visión estratégica para ayudar a desarrollar el modelo de negocio digital para el éxito continuo de la organización.
Duración: 9 horas
La organización que mejor utilice el poder de los datos para crear una excelente experiencia para el cliente prosperará en la nueva realidad empresarial.
La pregunta es ¿cómo lleva una organización una transformación digital? Hay muchas tecnologías digitales para elegir: ¡demasiadas opciones! Y las tecnologías digitales son sólo una parte de la creación de una organización digital. Los empleados deben capacitarse en las nuevas tecnologías, los líderes deben aprender a utilizar los datos para tomar decisiones estratégicas y los procesos comerciales de la organización deben reconstruirse. ¡Hay tantas decisiones que tomar y lo que está en juego nunca ha sido tan grande!
Este curso le brindará un marco que lo ayudará a enfrentar con éxito los desafíos que plantea el cambio digital. Primero, hablaremos de cómo utilizar las capacidades dinámicas de la organización para iniciar la transformación digital. En segundo lugar, utilizaremos el panorama del fitness para construir un modelo de negocio digital competitivo. Y finalmente, implementaremos una función de visión estratégica para ayudar a desarrollar el modelo de negocio digital para el éxito continuo de la organización.
Duración: 8 horas
En este curso, aprenderá a crear historias basadas en datos (una historia de datos) utilizando el marco narrativo ABT («Y, pero, entonces»). Comenzaremos utilizando poderosas técnicas de ciencia de datos para explorar y mejorar sus datos. Tejeremos una narrativa convincente a partir de los conocimientos de los datos utilizando técnicas de narración amigables para el cerebro.
Una vez que tenga las historias, aprenderá a crear visualizaciones de datos inspiradoras y a crear una presentación convincente para los empresarios, ya sea cara a cara o en línea.
En la última semana del curso hablaremos de formación al cliente. Los clientes quieren los últimos y mejores productos digitales repletos de funciones. Pero los clientes no quieren perder demasiado tiempo aprendiendo estas funciones. La capacitación del cliente ayuda a la organización digital a ser más estratégica al ayudar al cliente a conectarse más con el producto.
Utilizando habilidades de narración de datos, creará historias que ayudarán a los clientes a comprender cómo los productos y servicios de su organización mejorarán sus vidas. Aprenderá cómo utilizar el análisis de datos y el aprendizaje automático en su organización digital para crear una capacitación eficaz para los clientes, de modo que sus productos y servicios reciban la experiencia necesaria para una transformación digital exitosa.
