Станьте эффективными лидерами в области инжиниринга. Продвигайте свою карьеру до руководящих должностей и ведущих команд инженерной профессии.
Suggested by: Coursera (What is Coursera?)
No prior knowledge required
No unnecessary risks
Чтобы стать эффективным лидером, нужно научиться использовать свои сильные стороны и преодолевать черты характера, которые не способствуют хорошему лидерству. В ходе курса вы изучите свои сильные стороны и научитесь использовать их в роли лидера. Вы научитесь управлять стрессом и творчески решать проблемы. На протяжении всего курса вы также создадите полезные технические инструменты, которые сможете сразу же начать использовать в своей инженерной карьере. Курс предназначен для инженеров, желающих продвинуться на управленческие и руководящие должности. Для достижения успеха в этом курсе не требуется никакого лидерского опыта. Мы просим вас часто учитывать свой личный опыт, поэтому небольшой опыт работы может помочь вам в этой области, но мы надеемся, что большую часть того, что вы здесь узнали, можно применить во многих сферах вашей жизни.
Хотите продвинуться дальше в качестве менеджера и инженера в Индустрии 4.0? Ведущая инженерная школа Университета Райса теперь предлагает степень магистра в области инженерного менеджмента и лидерства, 100% онлайн для вашего удобства. Посетите www.rice.edu/engineeringleaders для получения дополнительной информации.
Чтобы стать успешным инженером, вы должны знать, как работать и хорошо взаимодействовать с другими. Этот курс направлен на развитие навыков, необходимых для построения профессиональных отношений и сетей поддержки. Вы научитесь тренировать и наставлять других, управлять конфликтами и укреплять власть и влияние на рабочем месте.
Программа развития лидерства, которая может быть разработана для других, позволяет вам извлечь выгоду из сильных сторон и устранить пробелы в слабостях. В этом курсе вы построите личный план, который сможете немедленно реализовать и достичь целей в течение следующих двух лет. Это основа для постоянного процесса выбора и определения приоритетности навыков, а также планирования действий для постоянного развития лидерских качеств.
