Online cursus – gecertificeerde professionele stage in de SHRM-CP-certificeringstest van Board Infinity

Beheers HR- en strategische managementvaardigheden. Bereid u voor op de SHRM-certificering en ontwikkel geavanceerde HR-management- en leiderschapsvaardigheden om uit te blinken in het veld.

Suggested by: Coursera (What is Coursera?)

Professional Certificate

Gemiddeld niveau

No prior knowledge required

Time to complete the course

7-day free trial

No unnecessary risks

Skills you will acquire in the course

  • Voorbereiding op SHRM-certificering
  • Strategisch personeelsmanagement
  • leiderschap en communicatie
  • Technologische analyses en gegevens
  • Naleving van de wetgeving en ethiek

What you will learn in the course

Courses for which the course is suitable

  • HR-manager
  • HR-specialist
  • HR-adviseur
  • Wervingsmanager
  • Opleidings- en ontwikkelingsmanager
  • HR-teammanager
  • Directeur HR-strategieën
  • Projectmanager op het gebied van personeelszaken
  • Manager bedrijfscultuur
  • Manager HR-informatiesystemen

Stage – een serie van drie cursussen

Deze SHRM-certificeringsvoorbereidingsstage biedt diepgaande training in de human resources, strategisch management en leiderschapsvaardigheden die nodig zijn voor succes bij SHRM-certificering. De leerlingen krijgen praktische begeleiding door:

  • Casestudies uit de echte wereld
  • Video begeleid door experts
  • Voorbereiding op de mondiale uitdagingen op het gebied van human resources
  • Het benutten van technologie uit data-analyse in HR-praktijken

De stage is ontwikkeld in samenwerking met partners uit de industrie om ervoor te zorgen dat studenten worden uitgerust met de kennis en vaardigheden die nodig zijn om te slagen in verschillende HR-rollen.

Een praktisch leerproject

Tijdens de SHRM-certificeringsvoorbereidingsstage zullen studenten deelnemen aan praktische projecten om hun kennis en vaardigheden op het gebied van human resource management te versterken. De projecten omvatten:

  • Een case study op het gebied van human resources
  • Leiderschap en teamontwikkeling
  • Simulatie van SHRM-testvoorbereiding

Het doel van de projecten is het verbeteren van de praktische toepassing van de gespecialiseerde kennis op het gebied van human resources, het voorbereiden van de leerlingen op de SHRM-certificering en het bevorderen van hun loopbaan in human resource management.

Details of the courses that make up the specialization

Basisprincipes van SHRM-certificering

Cursus 1

  • 13 uur
  • 4.2 (11 beoordelingen)

Cursusdetails

Wat je gaat leren:
  • Analyse en implementatie van geavanceerde strategieën voor talentwerving om de wervings- en retentieresultaten te verbeteren.
  • Beoordeling van de rol van technologie en strategische HR-methoden bij het verbeteren van de efficiëntie en organisatieontwikkeling.
  • Het ontwikkelen en demonstreren van kern-SHRM-competenties, waaronder ethisch gedrag, conflictbeheersing en mondiaal bewustzijn.
  • Synthese van HR-functies en leiderschapsrollen om een ​​ondersteunende organisatiecultuur en een effectief HR-serviceproces te bevorderen.
Vaardigheden die je verwerft:
  • Categorie: Wereldwijde HR-vaardigheden en -technologieën
  • Categorie: rekruteringsstrategieën
  • Categorie: structurele en culturele kaders
  • Categorie: Organisatieontwikkeling
  • categorie: Technologische en strategische fundamenten van HR
  • Categorie: Effectieve verwerving van talenten
  • Categorie: SHRM Leiderschapsvaardigheden
  • Categorie: trainingsproces

Geavanceerde vaardigheden en informatie volgens SHRM

Cursus 2

  • 18 uur

Cursusdetails

Wat je gaat leren:
  • Analyseren van de strategische rol van talentverwerving en personeelsplanning in het succes van de organisatie.
  • Het evalueren van de effectiviteit van verschillende HR-technologieën en hun impact op werving en medewerkersbetrokkenheid.
  • Ontwikkeling van geavanceerde leiderschapsvaardigheden en teambuildingtechnieken op hoog niveau, ontworpen voor HR-professionals.
  • Implementatie van innovatieve HR-methoden om de flexibiliteit te verbeteren en voor te bereiden op toekomstige uitdagingen op HR-gebied.
Vaardigheden die je verwerft:
  • Categorie: HR in het digitale tijdperk
  • Categorie: strategieën voor organisatie-efficiëntie
  • Categorie: Leiderschapsvaardigheden in HR
  • Categorie: bevorderen van innovatie en flexibiliteit
  • Categorie: trainingsproces
  • Categorie: rekruteringsupgrades
  • Categorie: communicatie en onderhandeling
  • Categorie: wettelijke naleving en ethiek op het werk
  • Categorie: Talenten verwerven

Diepgaand begrip van SHRM-certificering

Cursus 3

  • 12 uur

Cursusdetails

Wat je gaat leren:
  • Analyseren van het SHRM-examenformaat en implementeren van goede examenstrategieën om de prestaties te verbeteren.
  • Evalueer HR-cases uit de echte wereld om oplossingsstrategieën en -resultaten te ontwikkelen en evalueren.
  • Ontwikkeling van leiderschapsvaardigheden om HR-verandering te stimuleren en een sterk en duurzaam HR-team op te bouwen.
  • Het creëren van een persoonlijk loopbaanontwikkelingsplan dat netwerken, personal branding en continue leerstrategieën omvat.
Vaardigheden die je verwerft:
  • Categorie: Strategieën voor loopbaanpromotie
  • Categorie: strategieën voor de test
  • Categorie: De toekomst van HR
  • Categorie: strategieën voor de test
  • categorie: Leiderschap in HR
  • Categorie: Uitdagingen in de HR-wereld
  • Categorie: Laatste voorbereiding en overgang